24. Januar 2018 Karl-Josef Laumann, Minister für Arbeit, Gesundheit und Soziales Foto: Land NRW / R. Sondermann
Yvonne Sachtje wird neue Schlichterin des Landes Nordrhein-Westfalen.
Die 51-jährige Geschäftsführerin der Gewerkschaft NGG Ruhrgebiet nimmt ihre neue Tätigkeit am 15. März 2018 auf.
Arbeit, Gesundheit und Soziales
Yvonne Sachtje wird neue Schlichterin des Landes Nordrhein-Westfalen.

Geschäftsführerin der Kookaburra gGmbH
Vorsitzende des Deutschen Gewerkschaftsbundes Bezirk Nordrhein-Westfalen
Geschäftsführerin des Landesjugendrings NRW e.V.

Angelika Wagner, Geschäftsführerin des DGB der Region Niederrhein: "Überall dort, wo es nicht genügend Fachkräfte gibt, kann weniger produziert und weniger Dienstleistung erbracht werden.
Die Gewerkschaften im DGB begrüßen die Fachkräfteoffensive und sehen hier viele Gestaltungsmöglichkeiten.

Anfang der 2000-er Jahre wurde sie Geschäftsführerin im Sozialpartnerprojekt NEW.
Von 2006 bis 2014 war sie Gewerkschaftssekretärin des Landesbezirks NRW der Gewerkschaft Nahrung, Genuss, Gaststätten.

Christiane Schönefeld Vorsitzende der Geschäftsführung der Regionaldirektion Nordrhein-Westfalen, Bundesagentur für Arbeit
Dr. Erika Theißen Geschäftsführerin des Begegnungs- und Fortbildungszentrums muslimischer Frauen (BFmF) e.V.
Anja Weber Vorsitzende des Deutschen Gewerkschaftsbundes Bezirk Nordrhein-Westfalen (DGB NRW)

Über den Beirat möchte die Landesregierung einen kontinuierlichen und strukturierten Dialog mit Vertreterinnen und Vertretern aus Unternehmen, Verbänden, Gewerkschaften, Wissenschaft und Institutionen zur Weiterentwicklung des Medienstandortes Nordrhein-Westfalen führen.
Die Gründungsmitglieder der Beirats Medien-Digital-Land NRW sind: Guido Baumhauer Deutsche Welle Direktor Distribution und Technik Jörg Bienert aiso-lab GmbH Geschäftsführer Bundesverband Künstliche Intelligenz e.V. Präsident Prof. Dr. Jürgen Brautmeier Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf Honorarprofessor für Geschichte sowie für Kommunikations- und Medienwissenschaft Ingmar Cario WDR Leiter der Abteilung Strategie und Channel Management Fernsehen, Leiter der Steuerungsgruppe Digitaler Wandel Carsten Dicks Zeitungsverlegerverband NRW e.V. Geschäftsführer Verband der Betriebsgesellschaften in NRW e.V. Geschäftsführer Anna Dimitrova Vodafone GmbH Geschäftsführerin Strategy & Digital Daniel Fiene
Rheinische Post Leiter redaktionelle Digitalstrategie Rheinische Post Benedikt Grindel Ubisoft Blue Byte GmbH Managing Director games.nrw e.V. Vorstandssprecher Dr. Nikolas Guggenberger Westfälische Wilhelms-Universität Münster Juniorprofessor für IT-Recht Prof. Dr. Karl-Eberhard Hain Universität zu Köln Inhaber des Lehrstuhls für Öffentliches Recht und Medienrecht und Direktor des Instituts für Medienrecht und Kommunikationsrecht Katharina C. Hamma Koelnmesse GmbH Geschäftsführerin Georg Hirschberg prime productions GmbH Geschäftsführer Produzentenallianz e.V. Mitglied des Vorstands Volkmar Kah Deutscher Journalisten-Verband Landesverband Nordrhein-Westfalen e.V. Geschäftsführer Corinna

Marie-Luise Fasse, Vorsitzende des Landesverbands der Schutzgemeinschaft Deutscher Wald NRW (Wiederberufung) Mark vom Hofe, Vorsitzender der Landesgemeinschaft Naturschutz und Umwelt NRW (Wiederberufung) Holger Sticht, Landesvorsitzender BUND NRW (Wiederberufung) Josef Tumbrinck, Landesvorsitzender NABU NRW (Wiederberufung) Dr. Silke Eilers, Geschäftsführerin Westfälischer Heimatbund Prof. Dr. Christoph Zöpel, Vorsitzender Rheinischer Verein für Denkmalpflege und Landschaftsschutz
Vertreter der Gewerkschaften:

* Herr Wolfgang Schuldzinski, Vorstand Verbraucherzentrale NRW e.V. * Herr Berthold Schröder, Präsident Westdeutscher Handwerkskammertag e.V. * Frau Anja Weber, Vorsitzende Deutscher Gewerkschaftsbund Nordrhein-Westfalen
* Frau Janine Winkler, Geschäftsführerin Landesjugendring NRW e.V.

Auf der anschließenden, von der Regionalagentur Emscher-Lippe organisierten, Fachveranstaltung "H2-Praxistag für Beratungsfachkräfte" im btg (Berufskolleg für Technik und Gestaltung) in Gelsenkirchen tauschte sich Stefan Kulozik (Leiter Abteilung Arbeit und Qualifizierung, Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales NRW) mit Vertreterinnen und Vertretern von Unternehmen, Kammern, Verbänden, Gewerkschaften, Organisationen sowie Beschäftigten und der lokalen Politik über die Themen Ausbildung, berufliche Qualifikation, regionale Fachkräftesicherung und Grüne Transformation aus.
Dr. Babette Nieder, Geschäftsführerin und Wasserstoffkoordinatorin der WIN: "Wasserstoff ist das Bindeglied zwischen Industrie und Klimaschutz.

An dem Gespräch teilgenommen haben Martin Kaiser (Geschäftsführer Greenpeace e.V.), Prof. Kai Niebert (Präsident Deutscher Naturschutzring), Reiner Priggen (Vorsitzender Landesverband Erneuerbare Energien NRW e.V.), Andreas Scheidt (Mitglied im Bundesvorstand der Gewerkschaft ver.di), Michael Vassiliadis (Vorsitzender Gewerkschaft IGBCE) und Prof. Hubert Weiger (Vorsitzender des Bundes für Umwelt und Naturschutz Deutschland (BUND).
* Ministerpräsident Armin Laschet im Gespräch mit Umweltverbänden und Gewerkschaften

Bundeswirtschafts- und Klimaschutzminister Robert Habeck und Mona Neubaur, stellvertretende Ministerpräsidentin des Landes Nordrhein-Westfalen und Ministerin für Wirtschaft, Industrie, Klimaschutz und Energie in Nordrhein-Westfalen, haben heute in Essen und Duisburg Gespräche mit der Geschäftsführung von ThyssenKrupp und Vertretern der Gewerkschaften und Arbeitnehmervertretungen von ThyssenKrupp geführt.
Bundeswirtschafts- und Klimaschutzminister Robert Habeck und Mona Neubaur, stellvertretende Ministerpräsidentin des Landes Nordrhein-Westfalen und Ministerin für Wirtschaft, Industrie, Klimaschutz und Energie in Nordrhein-Westfalen, haben heute in Essen und Duisburg Gespräche mit der Geschäftsführung von ThyssenKrupp und Vertretern der Gewerkschaften und Arbeitnehmervertretungen von ThyssenKrupp geführt.

Wir entwickeln mit ihnen individuell realistische berufliche Möglichkeiten und Bleibeperspektiven, um gezielt dem Fachkräftemangel in Deutschland entgegenzuwirken und den einzelnen Menschen in die Gesellschaft zu integrieren", so Ralf Stutzke, Geschäftsführer der low-tec.
Anschließend diskutierte Minister Laumann auf dem von der Regionalagentur Aachen organisierten "Fach- und Arbeitskräfte-Summit" im Medienhaus Aachen mit über 150 Vertreterinnen und Vertretern von Unternehmen, Kammern, Verbänden, Gewerkschaften, Organisationen sowie Beschäftigten, Auszubildenden und der lokalen Politik über erfolgversprechende Lösungen bei der Fach- und Arbeitskräftesicherung.
Deshalb müssen wir alle Möglichkeiten nutzen, um mehr qualifizierte Mitarbeitende zu gewinnen: passgenaue Aus-, Fort- und Weiterbildung, gezielte Zuwanderung und bessere Beschäftigungsanreize", betont Michael F. Bayer, Hauptgeschäftsführer der Industrie- und Handelskammer Aachen.
Zudem wäre die Wiedereinführung des Werkunterrichts ein wichtiger Baustein, wieder mehr junge Menschen für handwerkliche Berufe und eine Ausbildung im Handwerk zu begeistern", betont Georg Stoffels, Hauptgeschäftsführer der Handwerkskammer Aachen.
Ralf Holtkötter, Vorsitzender der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Brühl: "Es gibt nicht das Mittel gegen den Fachkräftemangel - wir müssen uns auf allen Ebenen und allen Bereichen bewegen und neue Wege gehen:

Unser Erfolg beruht auf der intrinsischen Motivation unserer Mitarbeiter, sich stetig weiterzuentwickeln und damit auch das Unternehmen nachhaltig voranzubringen", erklärt Dr. Holger Rudzio, Geschäftsführer der HF MIXING GROUP.
Anschließend diskutierte Minister Laumann auf dem, von der Regionalagentur der Kreise Siegen-Wittgenstein und Olpe organisierten, Fachkräfte-Kongress zum Thema "Berufliche Weiterbildung in Zeiten der Transformation", mit Vertreterinnen und Vertretern von Unternehmen, Kammern, Verbänden, Gewerkschaften, Organisationen sowie Beschäftigten und der lokalen Politik über regionale Herausforderungen und Chancen beruflicher Weiterbildung im Zusammenhang mit dem Fachkräftemangel sowie über neue Geschäftsmodelle, Produktionsmethoden und Transformationsprozesse.
Dr. Thorsten Doublet, Geschäftsführer Verband der Siegerländer Metallindustriellen e.V. (VdSM): "Wir befinden uns bereits inmitten einer beispiellosen Transformation der Arbeitswelt.

Hauptgeschäftsführer Helmut Dedy, Städtetag NRW, Dr. Martin Klein, Landkreistag NRW, und Christof Sommer, Städte- und Gemeindebund NRW:
Als Arbeitgeber können Städte, Kreise und Gemeinden in diesen Praxisphasen Kommunalverwaltung erlebbar machen und so junge Menschen für eine facettenreiche Ausbildung begeistern.
Der Ausbildungskonsens Nordrhein-Westfalen ist das Spitzengremium von Landesregierung, Wirtschaft, Gewerkschaften, Kammern und dem Verband Freier Berufe Nordrhein-Westfalen, der Bundesagentur für Arbeit und den Kommunalen Spitzenverbänden.

Johannes Pöttering, Hauptgeschäftsführer der Landesvereinigung der Unternehmensverbände Nordrhein-Westfalen e.V. (unternehmer nrw): "Auch unter den wirtschaftlich schwierigen Bedingungen der Corona-Pandemie nehmen die Betriebe in Nordrhein-Westfalen ihre Verantwortung für junge Menschen weiterhin mit großem Engagement wahr.
Norbert Wichmann, Abteilungsleiter Deutscher Gewerkschaftsbund NRW: "Alle sind von der Pandemie betroffen, aber nicht alle gleich.

Anja Weber, Landesvorsitzende Deutscher Gewerkschaftsbund NRW: "Damit unsere Industrie zukunftsfähig bleibt und die ökologische Transformation gelingt, brauchen wir eine aktive Wirtschaftspolitik der Landesregierung.
Hannes Ametsreiter, CEO von Vodafone Deutschland: "Grundlage einer erfolgreichen Transformation sind leistungsstarke und stabile Netze.

Träger des Projektes ist die IG Metall Bezirksleitung NRW in Kooperation mit den Gewerkschaften IG BCE Nordrhein, NGG NRW und DGB NRW.
Das macht deutlich, wie 'Arbeit 2020 in NRW' wichtige Impulse setzen kann", so der Minister.
"Nur gemeinsam können wir die Zukunft unseres Unternehmens gestalten und wichtige Innovationsprozesse voranbringen", sind sich André E. Barten, Achenbach-Geschäftsführer und Daniel Wollny, Betriebsratsvorsitzender des Unternehmens einig.

Neben einem Treffen mit dem Leiter der Beratergruppe des Premierministers, Vladimir Spidla, ist ein Gespräch mit dem Vizeminister des tschechischen Ministeriums für Industrie und Handel, Eduard Murický, sowie dem Vorsitzenden der böhmisch-mährischen Konföderation der Gewerkschaftsverbände, Josef Stredula, geplant.
Bei einem Investorentreffen mit tschechischen Unternehmern trifft Staatssekretär Horzetzky auch den Inhaber und Geschäftsführer des Chemieunternehmens ENASPOL.

Die Beratungsarbeit ist und bleibt sehr herausfordernd, die enge Zusammenarbeit mit Gewerkschaften, der Polizei und allen anderen kommunalen und zivilgesellschaftlichen Akteuren hat für uns deshalb oberste Priorität: Nur gemeinsam werden wir erfolgreich sein!
", so Dr. David Mintert, Landesgeschäftsführer Arbeit und Leben NRW.

Manfred Lehmann, Vorsitzender der Deutschen Steuer-Gewerkschaft NRW: "Die schnelle und unbürokratische Übernahme des Tarifergebnisses sehen die Kolleginnen und Kollegen als Wertschätzung.
Prof. Dr. Gerd Hamme, Geschäftsführer des Bundes der Richter und Staatsanwälte NRW e.V.: "Der Bund der Richter und Staatsanwälte begrüßt die vollständige Umsetzung der Tarifeinigung für Richterinnen, Richter, Staatsanwältinnen und Staatsanwälte, weist aber darauf hin, dass eine verfassungsgemäße Besoldung hierdurch nicht erzielt wird."

Damit das gelingt, setzen wir mit der Fachkräfteoffensive gebündelt und koordiniert konkrete Maßnahmen um - im Schulterschluss mit den Kammern, Gewerkschaften, Sozialverbänden und der Wirtschaft.
Außerdem gibt es Diskussionsrunden u.a. mit dem Vorsitzenden der Geschäftsführer der Regionaldirektion NRW der Bundesagentur für Arbeit, Roland Schüssler, der Leiterin des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung beim Institut der deutschen Wirtschaft in Köln, Sibylle Stippler, dem Präsidenten des Westdeutschen Handwerkskammertags, Berthold Schröder, sowie dem Senior Expert Migration der OECD, Thomas Liebig.

Zur zweiten Sitzung der Allianz in Düsseldorf waren Dr. Daniel Senff, Stellvertretender Leiter der Plattform Industrie 4.0, und Roland Bent, Geschäftsführer von Phoenix Contact, eingeladen.
Die Allianz "Wirtschaft und Arbeit 4.0" wurde im Frühjahr 2016 von Landesregierung, Wirtschaft, Gewerkschaften und Wissenschaft gegründet.

Dort haben die Betriebe, Kammern, Gewerkschafts- und Arbeitgebervertreter vor Ort ein Bewusstsein dafür, dass zur Sicherung des Fachkräftebedarfs gemeinsame Anstrengungen notwendig sind", sagte Arbeitsminister Rainer Schmeltzer.
Torsten Withake, Geschäftsführer der NRW-Regionaldirektion, erklärte: "Das Angebot an Ausbildungsstellen hat in diesem Jahr zugenommen, die Offensive der Partner im Ausbildungskonsens hat Früchte getragen, aber es gibt nicht für alle Bewerberinnen und Bewerber eine Ausbildungsstelle, Unternehmen müssten geeignete Bewerber einstellen, nicht nur die besten."

Helmut Dedy (Hauptgeschäftsführer Städtetag NRW), Dr. Martin Klein (Hauptgeschäftsführer Landkreistag NRW) und Christof Sommer (Hauptgeschäftsführer Städte- und Gemeindebund NRW): "Die Kommunen in NRW sind auf qualifizierte Fach- und Arbeitskräfte angewiesen.
Der Ausbildungskonsens Nordrhein-Westfalen ist das Spitzengremium von Landesregierung, Wirtschaft, Gewerkschaften, Kammern und Freien Berufen, der Bundesagentur für Arbeit und den Wohlfahrts- sowie den Kommunalen Spitzenverbänden, das wichtige Weichenstellungen im Bereich berufliche Orientierung, Ausbildung und Fachkräftesicherung legt.

Helmut Dedy (Hauptgeschäftsführer Städtetag NRW), Dr. Martin Klein (Hauptgeschäftsführer Landkreistag NRW) und Christof Sommer (Hauptgeschäftsführer Städte- und Gemeindebund NRW): "Berufliche Ausbildung ist ein wesentlicher Schlüssel, um Fachkräfte zu gewinnen, die wir dringend brauchen.
Der Ausbildungskonsens Nordrhein-Westfalen ist das Spitzengremium von Landesregierung, Wirtschaft, Gewerkschaften, Kammern und Freien Berufen, der Bundesagentur für Arbeit und den Wohlfahrts- sowie den Kommunalen Spitzenverbänden, das wichtige Weichenstellungen im Bereich berufliche Orientierung, Ausbildung und Fachkräftesicherung legt.

Die kommunalen Koordinierungsstellen spielen dabei als Vernetzer eine zentrale Rolle", so die Hauptgeschäftsführer der kommunalen Spitzenverbände NRW, Helmut Dedy (Städtetag NRW), Dr. Martin Klein (Landkreistag NRW) und Christof Sommer (Städte- und Gemeindebund NRW).
Der Ausbildungskonsens Nordrhein-Westfalen ist das Spitzengremium von Landesregierung, Wirtschaft, Gewerkschaften, Kammern und Freien Berufen, der Bundesagentur für Arbeit und den Wohlfahrts- so-wie den Kommunalen Spitzenverbänden, das wichtige Weichenstellungen im Bereich berufliche Orientierung, Ausbildung und Fachkräftesicherung legt.

Weitere Voraussetzung ist ein gewerkschaftliches und/oder gesellschaftspolitisches Engagement der Bewerberinnen und Bewerber.
Mehr Informationen zum Studium und zum Bewerbungsverfahren erhalten Interessierte im Internet unter http://www.boeckler.de/40936.htm und bei ihrer Gewerkschaft.
Ansprechpartner in der Hans-Böckler-Stiftung für die Presse Dr. Wolfgang Jäger Geschäftsführer Hans-Böckler-Stiftung Telefon 0211-7778-116 E-Mail: Wolfgang-Jaeger@boeckler.de

"Unser Berufskolleg steht für eine enge Verzahnung von Theorie und Praxis durch die Ausbildung hier vor Ort im Chempark", erklärt Currenta-Geschäftsführer Tim Hartmann.
Anschließend diskutierte Minister Laumann auf dem von der Regionalagentur Köln organisierten Fachkräfte-Kongress auf Schloss Morsbroich mit Vertreterinnen und Vertretern von Unternehmen, Kammern, Verbänden, Gewerkschaften, Organisationen sowie Beschäftigten und der lokalen Politik über die Themen Ausbildung, berufliche Qualifikation, regionale Fachkräftenetzwerke und das Fachkräftezuwanderungsgesetz.

Im Amt als stellvertretende Vorsitzende des LAP wurde Elke Hammer-Kunze bestätigt, stellvertretende Geschäftsführung und Bereichsleitung Wohnen und Leben im Alter des Bezirksverbandes Westliches Westfalen e.V. der Arbeiterwohlfahrt.
Der LAP bündelt alle Akteurinnen und Akteure in der Alten- und Pflegepolitik des Landes Nordrhein-Westfalen: Vertretungen von Kommunen, Landschaftsverbände, Pflegekassen, Medizinische Dienste, Anbieter sozialer Dienstleistungen, Berufsverbände, die Verbraucherzentrale, Gewerkschaften, die Pflegekammer, Seniorenvertretungen, Vertretungen pflegebedürftiger Menschen, Menschen mit Behinderungen und Angehörige sowie das Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales.

Vor allem im Bereich der Auszubildenden und Nachwuchskräfte ist es uns ein wichtiges Anliegen, auch jungen Menschen mit Migrationshintergrund eine berufliche Perspektive zu ermöglichen", betonen Frank Schröer und Marco Wild, Geschäftsführer der FELDER GMBH.
Anschließend diskutierte Minister Laumann auf dem Fachkongress "Vielfalt verbindet: Bildung, Chancen und Teilhabe in MEO" im Technologiezentrum Oberhausen mit Vertreterinnen und Vertretern von Unternehmen, Kammern, Verbänden, Gewerkschaften, Organisationen sowie Beschäftigten und der lokalen Politik unter anderem über das Thema Integration von Migrantinnen und Migranten in den Arbeitsmarkt und insbesondere in das Ausbildungssystem.

Der Geschäftsführer von START NRW, Wilhelm Oberste-Beulmann, betonte: "START NRW kümmert sich bereits seit 20 Jahren um verschiedene Zielgruppen des Arbeitsmarktes.
Das Unternehmen START NRW wurde 1995 durch das Land Nordrhein-Westfalen, den Arbeitgeberverband Stahl, den Nordrhein-Westfälischen Handwerkstag, Gewerkschaften, Wohlfahrtsverbände und kommunale Spitzenverbände gegründet.

Für die Gesellschaft bedeutet das Gesetz eine Stärkung des sozialen Zusammenhalts", so Christiane Schönefeld, Vorsitzende der Geschäftsführung der Regionaldirektion Nordrhein-Westfalen der Bundesagentur für Arbeit.
Die Vorsitzende des Deutschen Gewerkschaftsbundes Nordrhein-Westfalen, Anja Weber, forderte die Arbeitgeber auf, möglichst viele Arbeitsplätze auf dem sozialen Arbeitsmarkt zur Verfügung zu stellen.

"Auch in Zeiten von Corona-Einschränkungen zeigt sich, dass die Kommunalen Koordinierungsstellen gut aufgestellt sind, um junge Menschen an berufliche Ausbildungsangebote heranzuführen und sie mit den Betrieben vor Ort zusammenzubringen", sagen die Hauptgeschäftsführer Helmut Dedy, Städtetag NRW, Dr. Martin Klein, Landkreistag NRW, und Christof Sommer, Städte- und Gemeindebund NRW.
Hintergrund Der Ausbildungskonsens NRW ist das Spitzengremium von Landesregierung, Wirtschaft, Gewerkschaften, Kammern und dem Verband Freier Berufe Nordrhein-Westfalen, der Bundesagentur für Arbeit und den Kommunalen Spitzenverbänden.

1971 bis 1972: Tätigkeit beim Deutschen Gewerkschaftsbund - Landesbezirk Nordrhein-Westfalen (Anerkennungsjahr) und Arbeiterwohlfahrt, Kreisverband Lüdinghausen (Sozialarbeiter)
1979 bis 1989: Geschäftsführer der Arbeitsgemeinschaft für Jugendhilfe, Bonn

1971 bis 1972: Tätigkeit beim Deutschen Gewerkschaftsbund - Landesbezirk Nordrhein-Westfalen (Anerkennungsjahr) und Arbeiterwohlfahrt, Kreisverband Lüdinghausen (Sozialarbeiter)
1979 bis 1989: Geschäftsführer der Arbeitsgemeinschaft für Jugendhilfe, Bonn

Christian Schuchardt (Hauptgeschäftsführer Städtetag NRW), Dr. Martin Klein (Hauptgeschäftsführer Landkreistag NRW) und Christof Sommer (Hauptgeschäftsführer Städte- und Gemeindebund NRW): "Die Kommunen in Nordrhein-Westfalen bleiben auch 2026 unverzichtbare Partner für gelingende Bildungsbiografien, erfolgreiche Übergänge in den Beruf und eine starke regionale Wirtschaft.
Der Ausbildungskonsens Nordrhein-Westfalen ist das Spitzengremium von Landesregierung, Wirtschaft, Gewerkschaften, Kammern und Freien Berufen, der Bundesagentur für Arbeit und den Wohlfahrts- sowie den Kommunalen Spitzenverbänden, das wichtige Weichenstellungen im Bereich berufliche Orientierung, Ausbildung und Fachkräftesicherung legt.

Wir freuen uns über jede Frau, die wir zur Gerüstbauerin und Höhenkletterin ausbilden", so Ingo Halfter (Geschäftsführer) und Kai Grothuesmann (Abteilungsleiter Logistik / Prokurist).
Bei einer Podiumsdiskussion mit Vertreterinnen und Vertretern von Unternehmen, Kammern, Verbänden, Gewerkschaften, Organisationen sowie Beschäftigten und der lokalen Politik ging es um die Frage, wie Unternehmen Frauen bei der Fachkräftesicherung gezielter in den Fokus nehmen und sie durch passende (Weiterbildungs-)Strategien langfristig binden können.

Katja Heck, Vorsitzende der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Hagen, erklärt: "Die Ausbildungsmesse Hagen ist zwar schon lange zu einer Institution für alle Beteiligten am Übergang Schule / Beruf geworden, doch der Erfolg hält uns als Verantwortungsgemeinschaft nicht davon ab, das Format immer wieder anzupassen.
Gerade in der aktuellen Situation ist es wichtiger denn je, jungen Menschen Zukunftsperspektiven zu eröffnen und ihnen Mut zu machen.
Anschließend diskutierte Minister Laumann auf dem von der Regionalagentur Märkische Region organisierten Fachkongress "Herausforderungen und Lösungsansätze bei der Nachwuchssicherung in der Märkischen Region" mit Vertreterinnen und Vertretern von Unternehmen, Kammern, Verbänden, Gewerkschaften, Organisationen sowie Beschäftigten und der lokalen Politik über regionale Herausforderungen und Chancen beruflicher Weiterbildung im Zusammenhang mit dem Fachkräftemangel sowie über Ansätze zur Gewinnung von ausbildungsfernen Jugendlichen.

Anschließend diskutierte Minister Laumann auf dem von der Regionalagentur Bonn/Rhein-Sieg organisierten Fachkräftedialog "Potentiale von Menschen mit Einwanderungsgeschichte" mit Vertreterinnen und Vertretern von Unternehmen, Kammern, Verbänden, Gewerkschaften, Organisationen sowie Beschäftigten und der lokalen Politik über erfolgversprechende Lösungen bei der Fach- und Arbeitskräftesicherung.
Jürgen Hindenberg, Geschäftsführer IHK Bonn/Rhein-Sieg: "Fachkräftegewinnung in der Größenordnung, wie sie für den Erhalt unserer Wirtschaftskraft notwendig ist, bekommen wir nicht ohne qualifizierte Menschen aus dem Ausland realisiert.

Anja Weber, Vorsitzende DGB NRW: "Auch aus gewerkschaftlicher Sicht ist der Ausbildungskonsens ein wichtiges Instrument.
Johannes Pöttering, Hauptgeschäftsführer unternehmer nrw: "unternehmer nrw ist von Anfang an Partner im Ausbildungskonsens NRW.