Das Talentscouting begann 2011 an der Westfälischen Hochschule.
Mit der Unterstützung des Landes Nordrhein-Westfalen wurde das bundesweit einmalige Programm auf ganz Nordrhein-Westfalen ausgeweitet und das NRW-Zentrum für Talentförderung gegründet.
Es unterstützt die Partnerhoch-schulen bei der Gestaltung und Umsetzung ihrer Talentscouting-Programme und entwickelt Formate der Talentförderung weiter, um Talente in Schule, Hochschule und Berufsausbildung besser zur Entfaltung zu bringen.
Aktuell werden knapp 10.000 Schülerinnen und Schüler im NRW-Talentscouting betreut.
Ende des Schuljahres 2018/19 sollen es knapp 15.000 sein.

Was 2011 mit dem Talentscouting an der Hochschule Gelsenkirchen begann, hat sich inzwischen zu einer landesweiten Erfolgsgeschichte entwickelt.
17 Fachhochschulen und Universitäten haben sich mittlerweile dem NRW-Talentscouting angeschlossen und arbeiten gemeinsam mit über 250 weiterführenden Schulen an der individuellen Förderung von unentdeckten Talenten aus weniger privilegierten Familien.
Das 3. NRW-TalentForum in Dortmund mit dem Themenschwerpunkt "Talente als Standortfaktor" gab einen Einblick in die unterschiedlichen Motive und Herangehensweisen der Partnerhochschulen und die Arbeit der Talentscouts von Aachen über Köln, Düsseldorf, Wuppertal, das Ruhrgebiet bis nach Ostwestfalen-Lippe.
Über 60 dieser Talentscouts sind in Nordrhein-Westfalen unterwegs.
Zu Beginn des Abends zeigte ein Kurzfilm von Ömer Mutlu verschiedene Standortperspektiven für die Arbeit der Talentscouts auf.

Kultur- und Wissenschaftsministerin Isabel Pfeiffer-Poensgen hat das NRW-Zentrum für Talentförderung in Gelsenkirchen besucht.
Bei dem Termin stellten Prof. Dr. Bernd Kriegesmann, Präsident der Westfälischen Hochschule und Marcus Kottmann, Leiter des NRW-Zentrums für Talentförderung, Entwicklungen im NRW-Talentscouting vor.
Vertreterinnen und Vertreter der Hochschulleitungen von Partnerhochschulen im Programm berichteten von ihren Erfahrungen mit dem Talentscouting in Ballungsgebieten und im ländlichen Raum sowie dem Einfluss auf das Schul- und Hochschulleben.
"Das NRW-Talentscouting richtet sich als aufsuchender Ansatz im Kern an Talente aus weniger privilegierten Familien, die über eine hohe Leistungsorientierung verfügen, Eigeninitiative zeigen und sich gesellschaftlich engagieren.
Leistung wird dabei im Kontext der sozialen und ökonomischen Rahmenbedingungen der Jugendlichen betrachtet", sagte Dr. Bernd Kriegesmann, Präsident der Westfälischen Hochschule.

Hier werden die Talentscouts ausgebildet, die von ihrer jeweiligen Hochschule aus Schülerinnen und Schüler beraten und auf ihrem Weg ins Studium oder in die Berufsausbildung begleiten - so individuell wie ergebnisoffen.
Nun wird das Programm ausgeweitet: Rund 10 Millionen Euro stellt das Land dafür nun ab 2024 pro Jahr zur Verfügung.
Mit sechs neuen Partnerhochschulen in Münster, Bonn, Siegen, Hamm-Lippstadt und am Niederrhein sind nun 23 Partnerhochschulen dabei, betreuen 100 Talentscouts im Land bis zu 600 Kooperationsschulen.
Wissenschaftsministerin Ina Brandes: "Eine gute Ausbildung darf keine Frage des Wohnortes und der Herkunft sein.
Mit dem Talentscouting haben wir einen sehr erfolgreichen Weg eingeschlagen, Schülerinnen und Schüler bei den Entscheidungen, die nach der Schulzeit anstehen, zu beraten und zu begleiten.

"Next Career", ein Programm für Neuorientierung bei Studienzweifeln oder Studienabbruch, wird mit 3,1 Millionen Euro gefördert.
Für das Talentscouting-Programm stehen jährlich rund 10 Millionen Euro bereit.
100 Talentscouts an 23 Partnerhochschulen und 600 Kooperationsschulen im ganzen Land begleiten Schülerinnen und Schüler ins Studium oder in die Berufsausbildung.

Die Talentscouts, die alle im NRW-Zentrum für Talentförderung eine berufsbegleitende zertifizierte Weiterbildung absolviert haben, sind mittlerweile an 23 Hochschulen in Nordrhein-Westfalen angestellt und begleiten Schülerinnen und Schüler ergebnisoffen beim Übergang von der Schule in eine Ausbildung oder ein (duales) Studium.
Das Talentscouting-Programm findet bundesweite Aufmerksamkeit und Nachahmer in mehreren Bundesländern.
Neben Talentscouts der kooperierenden Partnerhochschulen aus Nordrhein-Westfalen wurden nun erstmals auch Talentscouts von Hochschulen aus Hessen und vom größten deutschen Begabtenförderungswerk, der Studienstiftung des deutschen Volkes, zertifiziert.
Hinzu kommen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der TalentKollegs Ruhr in Gelsenkirchen, Hagen und Oberhausen, des Schülerstipendienprogramms NRWTalente und der Stadt Gelsenkirchen.
Über 100 Talentscouts nutzten den Tag der feierlichen Zertifikatsverleihung außerdem für ein Netzwerktreffen und tauschten sich zu neuen Instrumenten ihrer Arbeit aus.

NRW für die Rektorinnen und Rektoren der Universitäten, und die Vizepräsidentin Forschung der Carnegie Mellon University, Prof. Dr. Theresa Mayer sowie Prof. Dr. Rebecca Nugent, Head of Department of Statistics and Data Science, eine Kooperationsvereinbarung (Memorandum of Understanding, MoU).
Anlass für das MoU war die Delegationsreise von Wissenschaftsministerin Ina Brandes nach Washington und Pittsburgh.
Prof. Dr. Manfred Bayer: "Die Carnegie Mellon University und die 42 Partnerhochschulen der DH.
NRW - das passt!
Ebenso wie die Steel-City Pittsburgh in Pennsylvania hat sich auch Nordrhein-Westfalen zu einem KI-Zentrum für Forschung und Lehre entwickelt.

An den Schwerpunkttagen 28. und 29. Oktober 2014 erfahren Studierende und Lehrende an Infoständen türkischer Partnerhochschulen und universitätsinterner Institutionen wie dem International Office, dem Landesspracheninstitut (LSI) oder dem Zentrum für Fremdsprachenausbildung (ZFA) in Zusammenarbeit mit türkischen Studierenden Wissenswertes zu Studium und Hochschullandschaft der Türkei.