Kinder, Familie, Flüchtlinge und Integration
Familienministerin Christina Kampmann hat auf dem Fachtag "Väternetzwerk NRW" in Düsseldorf betont, wie wichtig es für Unternehmen ist, die Väter beim Thema Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den Blick zu nehmen.
Dabei lobte die Ministerin die Fortschritte in den Unternehmen, die maßgeblich auf das Engagement des Väternetzwerks NRW zurückzuführen seien: "Sie haben einen Veränderungsprozess in Gang gesetzt hin zu einer väterorientierten Personalpolitik.
Durch ihr Engagement haben sie einen Bewusstseinswandel eingeleitet, der auch die Väter in den Mittelpunkt stellt.
Sie haben gezeigt: Unternehmen und Angestellte können profitieren, wenn sich Väter untereinander vernetzen und austauschen.

Diesen Widerspruch müssen wir dringend auflösen.
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist eine Frage unserer gesellschaftlichen Zukunft", erklärte Ministerin Kampmann.
Parallel zu der Werbung für das neue Vaterbild mit Plakaten, Postkarten und so genannten Edgarcards erprobt das Ministerium mit dem Projekt "Väternetzwerk NRW" in fünf nordrhein-westfälischen Unternehmen - Vodafone, Ergo, E.ON, Sparkasse Köln/Bonn, Ista GmbH - flexible und vätergerechte Arbeitszeitmodelle.
Die Ergebnisse werden Ende des Jahres der Öffentlichkeit vorgestellt.
Geplant sind außerdem eine Social-Media-Kampagne und ein Fachkongress zu unterschiedlichen Aspekten der aktiven Vaterschaft.