Besonderes Augenmerk liegt darauf, auch Menschen zu erreichen, die den Polizeiberuf zunächst nicht im Blick hatten, wie etwa Schulabgänge-rinnen und Schulabgänger, Studierende aus anderen Fachrichtungen oder junge Menschen, die bereits eine Berufsausbildung abgeschlossen haben.
So lässt sich das Bewerberfeld verbreitern und noch mehr qualifizierte Nachwuchskräfte für den Polizeidienst gewinnen.
Außerdem gelingt es dank einer Kooperation mit der Bundeswehr immer besser, ausscheidende Zeitsoldatinnen und -soldaten im Anschluss für den Polizeiberuf zu begeistern.
Weiter wurde vor drei Jahren der Bildungsgang Fachoberschule Polizei (FOS) für Absolventinnen und Absolventen der Realschulen eingeführt.
Neben Unterricht in den Fächern Recht und Staatslehre durchlaufen die Schülerinnen und Schüler der 15 Berufskollegs Praktika in den Kreispolizeibehörden.

Sie organisieren den Polizeibetrieb im Hintergrund und übernehmen wichtige Aufgaben etwa in den Bereichen Personal, Finanzen, Organisation und Verwaltung.
Die Polizei Nordrhein-Westfalen sucht Nachwuchs mit unterschiedlichen Erfahrungen und Lebenswegen.
Bewerben können sich etwa Schulabgängerinnen und Schulabgänger, Menschen mit Berufsausbildung, Studierende, die sich neu orientieren möchten, sowie ausscheidende Zeitsoldatinnen und Zeitsoldaten.
Auch mit mittlerem Schulabschluss gibt es einen Weg zur Polizei.
An 15 Berufskollegs können Schülerinnen und Schüler mit mittlerem Bildungsabschluss an der "Fachoberschule für Wirtschaft und Verwaltung, Schwerpunkt Polizeivollzugsdienst" die erforderliche Fachhochschulreife erwerben.