Nach einem Grußwort überreichte Minister Peter Biesenbach den zu Ehrenden eine Urkunde und ein kleines Präsent als Anerkennung für die gezeigten herausragenden Leistungen.
Der Minister der Justiz freut sich darüber, dass von den zwanzig besten Volljuristinnen und Volljuristen alleine sieben den Weg in die Justiz des Landes Nordrhein-Westfalen gefunden haben und dort nun als Richterin oder Richter tätig sind.
In seiner Ansprache betonte er, dass es für die Justiz in Nordrhein-Westfalen selbstverständlich sei, sich ständig um guten und engagierten Nachwuchs zu bemühen.
Die Justiz habe schon aufgrund ihrer Vielfältigkeit einiges zu bieten und sei dabei ein besonders attraktiver Arbeitgeber.
Um die hohe Qualität der Justiz im Dienste der Bürgerinnen und Bürger Nordrhein-Westfalens auch in Zukunft zu gewährleisten, werden stets besonders qualifizierte Nachwuchskräfte für die Gerichte, Staatsanwaltschaften und den Justizvollzug gesucht.

Die Bewerbungsfrist läuft bis zum 2. Juli 2021.
"Gute Lehre an unseren Hochschulen ist wichtig für den Erfolg der Studierenden.
Zu diesem Erfolg tragen die Lehrenden an den nordrhein-westfälischen Hochschulen entscheidend bei, indem sie mit attraktiver und motivierender Lehre für gut ausgebildete Fachkräfte und für exzellenten wissenschaftlichen Nachwuchs sorgen.
Insbesondere unter den schwierigen Bedingungen der Corona-Pandemie haben viele Lehrende Herausragendes geleistet.
Mit dem Landeslehrpreis möchten wir dieses Engagement hervorheben und würdigen", sagt Wissenschaftsministerin Isabel Pfeiffer-Poensgen.

Um unsere einzigartige Kulturlandschaft künftig noch deutlicher sichtbar zu machen, wird die Landesregierung die Mittel für Kunst und Kultur deutlich erhöhen", sagte der Ministerpräsident weiter.
Kultur- und Wissenschaftsministerin Isabel Pfeiffer-Poensgen stellte die Preisträger bei der Festveranstaltung vor und würdigte ihre Werke und Leistungen.
"Der hervorragende künstlerische Nachwuchs verdeutlicht das Potenzial des Kunstlandes Nordrhein-Westfalen, das über eine außergewöhnliche Dichte an Theatern, Museen, Konzerthäusern und Orten der Literatur, des künstlerischen Films und digitaler Medienkunst verfügt", sagte Pfeiffer-Poensgen.
Bei der Festveranstaltung im K21 Ständehaus unterstrich Ministerpräsident Laschet, die Liste der Preisträgerinnen und Preisträger lese sich fast wie ein "Who is Who" der Gegenwartskünste mit Namen wie Andreas Gursky, Dieter Wellershoff, Pina Bausch, Andrea Breth, Hans Peter Zimmermann, Thomas Ruff, Christoph Schlingensief und Tom Tykwer.
Die Namen seien für Nachwuchskünstler Ermutigung, den eigenen Weg selbstbewusst zu gehen.

Deshalb danke ich heute den Vielen, die sich für die hohe Qualität der Ausbildung in der Justiz in Nordrhein-Westfalen einsetzen und dem Nachwuchs mit großem Engagement das Beste in der Justiz Nordrhein-Westfalen nahebringen", so Minister Dr. Limbach.
Im zweiten juristischen Staatsexamen, an dem insgesamt 2.139 Kandidatinnen und Kandidaten im Jahr 2022 erstmals teilnahmen, schloss allein Herr Philipp Hug aus Dortmund mit der Note "sehr gut" ab.
Herr Hug hatte auch schon im ersten Staatsexamen beim Oberlandesgericht Hamm die Note "sehr gut" erzielt.
Vier Juristinnen und Juristen erreichten die Note "gut":

In dem Brief und einem Videogrußwort gratuliert die Ministerpräsidentin dem Nachwuchs zu den hervorragenden Leistungen.
Sie gehören zu den besten Absolventinnen und Absolventen ihres Jahrgangs.
" Die Ministerpräsidentin ermutigt die Absolventen: "Ihr sehr guter Abschluss eröffnet Ihnen eine Menge Chancen für Ihren künftigen Lebensweg.

"Gemeinsam haben wir ein gutes Handlungskonzept vorgelegt, das wir mit Leben füllen müssen.
"Trotz der Corona-Pandemie stehen der Nachwuchsgeneration beste Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Handwerk offen.
Sein Appell: "Besser eine gute betriebliche Ausbildung mit Ausbildungsvergütung vom ersten Tag als einfach weiter zur Schule.

Sportliche Nachwuchstalente aus der Region erhalten dadurch eine noch bessere Möglichkeit, Leistungssport und Bildungsweg zu vereinbaren", erklärte Ministerin Schäfer.
Die Sportschulen in Nordrhein-Westfalen sind eine wichtige Säule in der Förderung des Nachwuchsleistungssports.
"Junge Leistungssportlerinnen und Leistungssportler können an den Sportschulen neben einer guten Schulbildung auch ein anspruchsvolles Trainingsprogramm absolvieren.
Wir wollen, dass unsere Sporttalente auch einen guten Schulabschluss erhalten", sagte die Sportministerin.

Mehr Automatisierung und Digitalisierung sowie der Einkauf von Dienstleistungen wie im Planungs- und Baubereich, aber auch eine geschlechtersensible Berufsorientierung, Schülerpraktika, bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Betreuungsangebote in Kommunen und Unternehmen und eine Stärkung der Willkommenskultur für auswärtige Fachkräfte gehören dazu.
Am besten gemeinsam mit den Tarifpartnern und attraktiven Löhnen, die es leicht machen, Nachwuchskräfte zu gewinnen.
"Der Fachkräftemangel ist für die Landesregierung ein enorm wichtiges Thema", betont Schul- und Bildungsministerin Dorothee Feller, "ein gutes Übergangssystem von der Schule in den Beruf und eine duale Ausbildung auf der Höhe der Zeit, die immer auch in der Lage ist, neue Ausbildungsbereiche abzudecken, sind wichtige Bestandteile.
Und damit an den Berufskollegs weiter gute Arbeit geleistet werden kann, hat die Landesregierung auch ein Handlungskonzept zur Verbesserung der Unterrichtsversorgung erarbeitet, das bereits wirkt und fortgeschrieben wird.

Bei der Vorstellung der Kampagne betonte die Ministerin, dass der gegenwärtige Lehrermangel es notwendig mache, neben den bereits ergriffenen Maßnahmen zur Stärkung der Lehrerversorgung gezielt und offensiv um Nachwuchs zu werben:
"Lehrerin oder Lehrer in NRW zu werden heißt, einen Beruf mit besten Zukunftsaussichten zu ergreifen.
Unser Ziel, den Schülerinnen und Schüler in NRW die beste Bildung zu bieten, können wir nur mit gut ausgebildeten Lehrkräften umsetzen.
Die breit angelegte Lehrerwerbe- und Informationskampagne soll helfen, den Lehrernachwuchs treffsicher, bedarfsgerecht und langfristig zu sichern.

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Landesregierung holt die besten Köpfe an unsere Hochschulen
Rückkehrprogramm für wissenschaftlichen Nachwuchs: Bewerbungen im Bereich "Materialwissenschaften" bis zum 10. Januar

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Großes Finale der besten MINT-Nachwuchskräfte in der zdi-Science League

Vor einem Jahr hat Schulministerin Sylvia Löhrmann das Pilotprojekt "Mentoring zur Förderung von Schulleitungsnachwuchs" gestartet, das sich gezielt an Frauen richtete.
Ministerin Löhrmann würdigte in einer Videobotschaft das besondere ehrenamtliche Engagement der Mentorinnen und Mentoren: "Ich wünsche den Nachwuchskräften viel Erfolg für die weitere berufliche Zukunft.
Wir werden nun prüfen, wie aus den guten Erfahrungen im Pilotvorhaben ein Rahmen geschaffen werden kann, um Mentoring landesweit für die Gewinnung von Schulleitungsnachwuchs einsetzbar zu machen.
Erfahrungen mit Mentoring zur Förderung von Schulleitungsnachwuchs gibt es bereits in Hessen und auch in Hamburg und Bremen.

Damit daraus keine Einbahnstraße wird, wollen wir mit attraktiven Angeboten gute Nachwuchsforscherinnen und -forscher für Nordrhein-Westfalen zurückgewinnen", sagte Ministerin Schulze in Düsseldorf.
Die drei besten Nachwuchsforscherinnen und -forscher haben in einem zweiten Schritt in den kommenden Monaten die Chance, eine nordrhein-westfälische Universität auszuwählen, an der sie ihre Forschergruppe aufbauen wollen.

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Nordrhein-Westfalen bringt Initiative für gute Arbeit an Hochschulen und Forschungsinstituten in Bundesrat ein / Mehr Perspektiven für den wissenschaftlichen Nachwuchs in Deutschland
Wissenschaftsministerin Schulze sagte in Berlin: "Wir machen uns stark für bessere Berufsperspektiven und mehr Planungssicherheit für den wissenschaftlichen Nachwuchs in Deutschland.

Nordrhein-Westfalen bietet den Nachwuchswissenschaftlerinnen und -wissenschaftlern die Chance zum Aufbau und zur Leitung einer selbstständigen Nachwuchsgruppe an einer Hochschule ihrer Wahl.
Sie erhalten im "Programm zur Förderung der Rückkehr des hoch qualifizierten Forschungsnachwuchses aus dem Ausland" in den nächsten fünf Jahren jeweils bis zu 1,25 Millionen Euro zum Aufbau ihrer Nachwuchsgruppe.
"Das Programm ist ein wichtiger und notwendiger Baustein unserer Nachwuchsförderung", erklärte Ministerin Schulze.
"Es ist hervorragend geeignet, um die besten Forscherinnen und Forscher für Nordrhein-Westfalen zu begeistern.

Die Förderung hoffnungsvoller Nachwuchs-Leichtathleten liegt Hans Gerhard Schulz besonders am Herzen.
Über 1.100 Mitglieder hat der Verein, der sich deutschlandweit um Jugendarbeit und Nachwuchsförderung kümmert.

Unter dem Motto "Nachwuchs sichern und Zukunft gestalten - Talente fördern und Potenziale entfalten" können sich ab sofort gemeinnützige Initiativen, Vereine, Verbände und Stiftungen, gGmbHs sowie öffentliche Einrichtungen aus Nordrhein-Westfalen um den Engagementpreis NRW 2025 bewerben.
Der Engagementpreis NRW 2025 richtet sich an herausragende ehrenamtliche Projekte, die gute Beispiele für die gelungene Nachwuchsgewinnung sind und somit einen relevanten Beitrag in puncto Nachhaltigkeit des Engagements leisten.
"Nachwuchsgewinnung im Ehrenamt macht die Projekte und Organisationen zukunftsfähig.
In unserem Land existieren viele beeindruckende ehrenamtliche Projekte und Initiativen, die einen gesellschaftspolitisch relevanten Beitrag zur Nachwuchsgewinnung leisten und dabei auch insbesondere die jungen Menschen einbinden.

Die vielen kleinen und mittelständischen Handwerksunternehmen in Nordrhein-Westfalen brauchen bestens ausgebildeten Nachwuchs, um sich für die Zukunft gut aufzustellen.
Für beste Bildung braucht es auch beste berufliche Bildung.

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Gute Perspektiven für Nachwuchs in der Finanzverwaltung / Erste Zusagen für das Jahr 2014 können erteilt werden

Diese müssen attraktiv, nutzerfreundlich und gut verfügbar sein.
Wir freuen uns, mit der Effizienz-Agentur NRW und der NRW.BANK den Nachwuchspreis MehrWert NRW auszuloben und auf diesem Wege zukunftsweisende Ideen junger Menschen aus NRW zu fördern", sagt Wolfgang Schuldzinski, Vorstand der Verbraucherzentrale NRW.
Im Vordergrund steht dabei die Einbringung von fachlichem Know-how: "Gute Ideen für einen effizienten Einsatz von Energie und Ressourcen sind der Treibstoff der Transformation.
Beim Effizienz-Preis NRW und beim Nachwuchspreis MehrWert NRW wird einmal mehr sichtbar, wie groß die Innovationsstärke der Green Economy hier in Nordrhein-Westfalen ist", sagt Eckhard Forst, Vorstandsvorsitzender der NRW.BANK.

Innenminister Herbert Reul: "Mit dem neuen Ausbildungsjahr startet erneut ein starker Jahrgang an Nachwuchspolizistinnen und -polizisten in den Dienst.
Nachwuchsprobleme haben wir zumindest aktuell nicht.
Der 1. September ist ein guter Tag für die Innere Sicherheit unseres Landes.

1. Startseite 2. NRW informieren 3. Pressemitteilungen 4. Ministerpräsidentin Kraft ehrt die besten Schülerinnen und Schüler des Landes mit persönlichem Schreiben
Ministerpräsidentin Kraft ehrt die besten Schülerinnen und Schüler des Landes mit persönlichem Schreiben / 1.774 Absolventinnen und Absolventen mit der Note "Sehr gut" in NRW
In dem Brief ermuntert die Ministerpräsidentin den Nachwuchs, bei zukünftigen Entscheidungen mutig zu sein und dabei gleichzeitig auch an andere zu denken: "Vielleicht beschäftigen Sie irgendwann einmal Angestellte, forschen in der Wissenschaft oder treffen politische Entscheidungen.

"Das Finanzamt sucht Nachwuchs - und zwar richtig viel", sagt eine Männerstimme.
Eine Frau antwortet: "Das klingt ja schon mal gut.

Innenminister Herbert Reul: "Das sind hervorragende Nachrichten für das Land und gute Aussichten für die Zukunft der Polizei Nordrhein-Westfalen.
Wir haben keine Nachwuchsprobleme.
Mit der Arbeit der "Task Force 3.000" wurde die Nachwuchswerbung systematisch weiterentwickelt.

Ruhe für den Nachwuchs der Waldtiere - Hunde an die Leine
Überall in den Dickungen ziehen die Tiere des Waldes ihren Nachwuchs groß und brauchen vor allem Ruhe.
Deshalb sollten auch Hunde auf dem Weg bleiben - am besten an der Leine.

Staatssekretär Dr. Günnewig informierte sich bei seinem Besuch zudem über die Nachwuchsförderung des CAIS und tauschte sich dazu auch mit einer jungen Forscherin aus dem Bereich "Research Data & Methods" aus.
Bei seiner Nachwuchsarbeit profitiert das CAIS von seiner bereits sehr guten Vernetzung aus der Zeit als Wissenschaftskolleg.
Dieses wird die Nachwuchswissenschaftlerinnen und -wissenschaftler im Bereich der Digitalisierungsforschung weiterbilden und gleichermaßen für Tätigkeiten innerhalb wie außerhalb der Wissenschaft befähigen.

Das Geld wird vor allem für Nachwuchswerbung eingesetzt.
Durch Projekte in der Nachwuchswerbung konnten die Freiwilligen Feuerwehren in Nordrhein-Westfalen bereits im zurückliegenden Jahr rund 1.000 neue Mitglieder gewinnen.
"Sicher auch dank der guten Arbeit, die schon geleistet wurde", wie Reul erklärte.

Ministerpräsident Armin Laschet: "Unsere besten Absolventinnen und Absolventen des Jahres 2020 können in besonderem Maße stolz auf ihre hervorragenden Leistungen sein.
Nordrhein-Westfalen ist stolz auf seinen Nachwuchs und wünscht für die Zukunft alles erdenklich Gute.

"Der Start der neuen FGZ ist eine sehr gute Nachricht für die Familien und für die Kommunen, in denen die FGZ jetzt an den Start gehen - und zahlreiche FGZ werden ja noch hinzukommen", sagt Schulministerin Dorothee Feller.
Sie helfen mit, dass Eltern und ihre Kinder sich in unserer Bildungslandschaft sicher und gut aufgehoben fühlen.
Eine Fülle von Angeboten schafft Vertrauen und die Grundlage für eine bestmögliche Förderung des Nachwuchses.

Fast 13.000 Einstellungszusagen für 2026: Das Land sichert seine Nachwuchsgewinnung
Der Landtag von Nordrhein-Westfalen bewilligt 80 Prozent der geplanten Einstellungen von Nachwuchskräften im Landesdienst für das kommende Jahr vorab / Minister Dr. Optendrenk: Im Wettbewerb um die besten Köpfe ist frühzeitige Sicherheit Trumpf
Mit frühzeitiger Planungssicherheit für Bewerberinnen und Bewerber sichert der Landtag von Nordrhein-Westfalen die Nachwuchsgewinnung der öffentlichen Verwaltung und somit die Grundlage für einen leistungsfähigen Staat der Zukunft.
Mit frühzeitiger Planungssicherheit für Bewerberinnen und Bewerber sichert der Landtag von Nordrhein-Westfalen die Nachwuchsgewinnung der öffentlichen Verwaltung und somit die Grundlage für einen leistungsfähigen Staat der Zukunft: Der Haushalts- und Finanzausschuss hat zugestimmt, dass das Land schon jetzt rund 12.800 verbindliche und damit 80 Prozent der für 2026 geplanten Einstellungszusagen erteilen darf - auch wenn der Landeshaushalt für das kommende Jahr noch nicht beschlossen ist.

"Eine gute Infrastruktur ist die wesentliche Grundlage für erfolgreichen Spitzensport und wirksame Nachwuchsförderung.
Die hier investierten Landesmittel sind gut angelegt und stellen einen weiteren wichtigen Baustein für das 'Sportland NRW' dar", sagte Schäfer.
Damit erhalte Dortmund an der Trainingsstrecke auf dem Dortmund-Ems-Kanal einen neuen Impuls für den Rudernachwuchs und den Spitzensport.

Ich freue mich sehr, dass mit der Eröffnung des neuen Sporthallen-Komplexes das Umfeld für Training und Lernen am Lessing-Gymnasium jetzt noch besser ist", erklärt Oberbürgermeister Thomas Geisel.
NRW-Sportschulen seien beispielgebend für eine vorbildliche Verbindung von Schule und Sport, sagt Staatsekretärin Andrea Milz: "Wir wollen den sportlichen Nachwuchstalenten eine bessere Möglichkeit bieten, Leistungssport und Bildungsweg zu vereinbaren.
Mit dieser wunderbaren neuen Sportstätte können wir die Schülerinnen und Schüler jetzt noch besser unterstützen.

Mit dem Besoldungspaket werden künftig auch Schulleitungen großer Grund- und Hauptschulen und Fachleitungen, die den Lehrernachwuchs ausbilden, noch besser entlohnt.
Wir wollen gute Voraussetzungen für guten Unterricht schaffen und Schülerinnen und Schüler erfolgreich auf ihrem Weg begleiten.
Ich danke allen, die sich jeden Tag dafür einsetzen, unseren Kindern eine gute Bildung mit auf den Weg zu geben.

Denn die allermeisten aus der Polizeifamilie - auch nach vielen Jahren im Job, auch kurz vor dem Ruhestand - sagen mir: Bei der Polizei zu arbeiten, ist das Beste auf der Welt.
" 1 / 11 Nachwuchs für die Polizeifamilie: 2.727 Frauen und Männer legen feierlich Diensteid ab
Nachwuchs für die Polizeifamilie: 2.727 Frauen und Männer legen feierlich Diensteid ab
Download (5 MB) Nachwuchs für die Polizeifamilie: 2.727 Frauen und Männer legen feierlich Diensteid ab

Roland Schüßler, Vorsitzender der Geschäftsführung der Regionaldirektion NRW der Bundesagentur für Arbeit: "Gut ausgebildeter Nachwuchs ist für die Arbeits- und Fachkräftesicherung in NRW der wichtigste Ansatzpunkt.
Eine Kernaufgabe der Arbeitsagenturen ist es, mit guter Beratung Jugendliche bei ihrer Berufsorientierung und den Übergang in den Beruf zu unterstützen.
Gute Berufsorientierung steht und fällt dabei auch mit dem eigenen Erleben, also der Praxiserfahrungen.

Sie prägten als Ausbilder zudem den Berufsweg einer ganzen Generation des medizinischen Nachwuchses.
Er gründete die "Nordrhein-Westfälische Gesellschaft für Endokrinologie und Diabetologie" und rief den Karl-Oberdisse-Preis ins Leben, eine Auszeichnung für die beste klinische oder experimentelle Arbeit auf dem Gebiet der Endokrinologie und Diabetologie.
Zudem initiierte Prof. Dr. Schatz während seiner Zeit als Präsident der Deutschen Diabetes-Gesellschaft wichtige Projekte zur besseren medikamentösen Behandlung des Diabetes mellitus.
Als Präsident der Rheinisch-Westfälischen Gesellschaft für Innere Medizin und Ausbilder prägte er den Berufsweg einer ganzen Generation des medizinischen Nachwuchses.

Neben der exzellenten Forschung und der fundierten Ausbildung des wissenschaftlichen Nachwuchses wird der Transfer in die Industrie in Form von Wissen, Expertise und vertrauenswürdigen Anwendungen im Vordergrund stehen.
Das Lamarr-Institut geht aus dem bisherigen Kompetenzzentrum Maschinelles Lernen Rhein-Ruhr (ML2R) hervor und bietet Studierenden und Nachwuchsforschern eine ausgezeichnete Umgebung für ihre Ausbildung sowie beste Bedingungen für Innovation und Transfer in Wirtschaft und Gesellschaft.

1. Startseite 2. NRW informieren 3. Pressemitteilungen 4. Berufskollegs bieten Lehrernachwuchs gute Berufschancen
Ministerin Löhrmann: Berufskollegs bieten Lehrernachwuchs gute Berufschancen / Aktionstage "TeachFuture - Zukunftsberuf Lehrer in NRW an Berufskollegs" starten

Sportliche Nachwuchstalente aus der Region erhalten dadurch eine bessere Möglichkeit, Leistungssport und Bildungsweg zu vereinbaren", erklärte Schäfer.
"Junge Leistungssportlerinnen und Leistungssportler können an den Sportschulen neben einer guten Schulbildung auch ein anspruchsvolles Trainingsprogramm absolvieren.
Wir wollen, dass unsere Sporttalente auch einen guten Schulabschluss erhalten", sagte Schäfer.

Wissenschaftsministerin Ina Brandes: "Es ist eine gute Nachricht, dass weitere 55 Talentscouts ihre Qualifizierung erfolgreich abgeschlossen haben.
Jede einzelne Erfolgsgeschichte zeigt: Gute Bildung unabhängig von Wohnort oder Herkunft ist für alle möglich.
Ich wünsche allen Talentscouts gutes Gelingen und freue mich schon auf die Geschichten der Talente, die sich mit ihrer Unterstützung optimal entfaltet haben.
Da es noch viele Talente in Deutschland gibt, für die es sich zu engagieren lohnt, kann das NRW-Talentscouting auch als Blaupause für Regionen außerhalb Nordrhein-Westfalens dienen, um mehr Chancengerechtigkeit zu erreichen, Talentreserven flächendeckend zu heben und somit die dringend erforderliche Qualifizierung von Nachwuchskräften erfolgreich weiterzuentwickeln.

Ich freue mich deshalb sehr, hier bei Infineon Technologies zu sehen, wie das Unternehmen in Nachwuchs investiert, sowohl mit der klassischen Ausbildung als auch über duale Studiengänge.
Dr. Arne Kohring, Infineon Technologies: "Fachkräftesicherung beginnt mit einer guten Ausbildung und sinnstiftenden Aufgaben.
Infineon bietet beides: Gute Ausbildungsplätze, wozu auch das Angebot von dualen Studiengängen gehört, und sinnstiftende Aufgaben für verschiedene Berufe.

Auch viele Branchen und Betriebe haben erkannt, dass ihr Erfolg und ihr Überleben wesentlich davon abhängen, dass sie Nachwuchsfachkräfte gewinnen und langfristig binden.
Aber natürlich ist auch der Wunsch nach einer fairen Entlohnung, guten Arbeitsbedingungen und einer Wertschätzung, die sich auch in Weihnachts- und Urlaubsgeld ausdrücken kann, richtig und wichtig.
Mit der Broschüre werfen wir ein Schlaglicht auf die guten Ausbildungsperspektiven und Verdienstchancen in vielen Branchen", so Minister Laumann weiter.

Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels ist es wichtig, frühzeitig auf den Nachwuchs zuzugehen und die eigenen Ausbildungsperspektiven aufzuzeigen.
Die Ferienpraktikumswochen sind für unsere Schülerinnen und Schüler ein gutes Angebot, um in verschiedene Berufe hineinzuschnuppern und einen ersten Eindruck zu gewinnen.
Wenn es für die Betriebe und ihre Praktikantinnen und Praktikanten gut läuft, kann das Praktikum über eine Ausbildung bis zum Berufseinstieg führen.

In vielen Betrieben wird das Potenzial von gut ausgebildeten Frauen nicht genutzt, weil die Führungs- und Unternehmenskultur immer noch von veralteten Vorstellungen, Verhaltensweisen und Rollenbildern geprägt ist.
Immer noch versäumt es eine große Zahl von Unternehmen, sich gezielt um den weiblichen Führungskräftenachwuchs zu kümmern.
Viele Frauen starten gut ausgebildet, selbstbewusst und voller Ehrgeiz ins Berufsleben.
Doch beispielsweise die mangelnde Anerkennung ihrer Leistung durch Vorgesetze führt dazu, dass sie nach wenigen Jahren dadurch desillusioniert sind und sich trotz ihrer guten Voraussetzungen nicht mehr als künftige Führungskräfte sehen, so das Ergebnis einer Studie einer amerikanischen Unternehmensberatung 1.

Der Minister erinnerte bei der Preisverleihung daran, dass Ausbildung im Handwerk gute Tradition habe und in Zukunft weiter an Bedeutung gewinnen werde: "Nachwuchsförderung ist der Schlüssel für ein erfolgreiches Unternehmen, denn Fachkräfte fallen nicht vom Himmel.
Leider gibt es zu viele Betriebe im Land, die nicht ausbilden, oder nur auf die nach der reinen Papierform am besten qualifizierten Jugendlichen schauen.

"Wir wollen den sportlichen Nachwuchstalenten eine bessere Möglichkeit bieten, Leistungssport und Bildungsweg zu vereinbaren.
"Junge Leistungssportlerinnen und Leistungssportler können an den Sportschulen neben einer guten Schulbildung ergänzend ein anspruchsvolles Trainingsprogramm absolvieren.
Wir wollen, dass unsere Sporttalente auch einen guten Schulabschluss erhalten", so Staatssekretär Neuendorf.

Ruhe für den Nachwuchs der Waldtiere - Hunde an die Leine:
Überall in den Dickungen ziehen die Tiere des Waldes ihren Nachwuchs groß und brauchen vor allem Ruhe.
Deshalb müssen auch Hunde auf dem Weg bleiben - am besten an der Leine.

NRW durchgeführt wird, richtet sich an den wissenschaftlichen Nachwuchs der Hochschulen und Forschungseinrichtungen in Nordrhein-Westfalen.
NRW durchgeführt wird, richtet sich an den wissenschaftlichen Nachwuchs der Hochschulen und Forschungseinrichtungen in Nordrhein-Westfalen.
Prämiert werden die besten Abschlussarbeiten im Bereich der Wasserstoff- und Brennstoffzellentechnologie.

Ich freue mich, dass wir dieses Angebot weiterführen, denn es ist ein gutes Beispiel für die Sicherung des Fachkräftenachwuchses.
Davon profitieren die Jugendlichen, die gut auf eine Ausbildung vorbereitet werden, und auch die Betriebe und Unternehmen in Nordrhein-Westfalen, die Azubis suchen.

Landesnachwuchspreis Kategorie "Lebenswissenschaften": Dr. Niklas Joisten (Technische Universität Dortmund)
Dr. Niklas Joisten will mit seiner Forschung die biomedizinischen Wirkungen von Bewegung und Training im Menschen besser verstehen, um so zielgruppenspezifische und individualisierte Trainingsempfehlungen entwickeln und optimieren zu können.
Landesnachwuchspreis Kategorie "Sozial-, Bildungs- und Kulturwissenschaften": Dr. Lena Henning (Universität Münster)
Über den "Landespreis und Landesnachwuchspreis Sportwissenschaft Nordrhein-Westfalen 2026"

Der Auftrag ist klar definiert: "Wir müssen heute dafür sorgen, dass Polizei und Verwaltung auch morgen und übermorgen gut aufgestellt sind", unterstrich Jäger.
"Die FHöV ist mit über 7300 Studierenden ein Garant für die zukunftsorientierte und fachlich gute Ausbildung des Verwaltungs-Nachwuchses.