Das Programm setzt dem etwas entgegen, unterstützt Nordmazedonien bei der Modernisierung seiner Wirtschaftsstrukturen und entschärft den Migrationsdruck.
Durch Kurse, Trainings und durch ein Praktikum in einem nordrhein-westfälischen Betrieb wird jungen Absolventen eine passgenaue Zusatzqualifizierung für die Bereiche Green Economy, Energie-, Wasser- und Abfallwirtschaft oder Digitalisierung angeboten, die sie auf dem heimischen Arbeitsmarkt einsetzen können.
Für die beteiligten deutschen Firmen, die erwägen, sich im Westbalkan anzusiedeln oder dort Lieferketten auszubauen, sind die in Deutschland weiterqualifizierten jungen Leute wertvolle Arbeitskräfte und Kontaktpersonen vor Ort.
Dem Minister für Bundes- und Europaangelegenheiten sowie Internationales des Landes Nordrhein-Westfalen, Dr. Stephan Holthoff-Pförtner, liegt viel daran, den Westbalkan als integrativen Teil Europas zu stärken und die Beziehungen auf allen Ebenen zu intensivieren:
"Der Aufenthalt der jungen Absolventinnen und Absolventen aus Nordmazedonien in Nordrhein-Westfalen ermöglicht persönliche Begegnungen und direkten Austausch.

Die Erfahrung der älteren Beschäftigten ist immens wertvoll für die Landesverwaltung, deshalb liegt es in unserem eigenen Interesse ihre Arbeitskraft so lange wie möglich zu erhalten", sagte Minister Herbert Reul.

Heinz-Herbert Dustmann, Vizepräsident IHK NRW e.V.: "Die Ergebnisse der aktuellen Konjunkturumfrage der Industrie- und Handelskammern verdeutlichen, dass der Fach- und Arbeitskräftemangel ein zentrales Anliegen für Unternehmen am Industriestandort NRW darstellt.
Praktika spielen hierbei eine wertvolle Rolle, sowohl für Unternehmen als auch für junge Talente, um erste Einblicke in die Arbeitswelt zu gewinnen und gestärkt mit diesen Erfahrungen erfolgreich in eine Ausbildung einzusteigen.